2014年，是国家和军队深化各项制度改革年。军地安置部门乘势而上，积极努力，仅用8个月时间，就完成了第六批军休职工1.9万多人接收安置任务。这是自1992年军队无军籍退休退职职工集中按批次移交安置以来，历史上首次实现的当年计划当年完成。 

　　2014年，军休职工移交安置与往年不同。一是第六批军休职工职级高且分布较为集中，由于中央财政经费保障标准低，集中安置地区财政负担过重，当地民政部门接收安置阻力大；二是第六批军休职工安置计划下达晚，且与2014年军休干部安置任务叠加、交接工作交织进行，相互影响、互相制约；三是经过多年接收安置，剩下的多是一些因住房或其它遗留问题未解决而思想工作难做的硬任务，一度影响了移交进度。 

　　针对上述情况，民政部采取得力措施，加大工作力度，推动移交安置工作进度。一是积极协调财政部，将中央财政保障军休职工经费标准从过去的年人均2.4万元提高到3.3万元，尽力减轻了地方财政压力；二是积极协调公安部、总后勤部，联合出台易地安置政策，放宽军休职工易地安置条件，解决了因易地安置难滞留部队的“老大难”问题；三是积极会同总后勤部，采取了下基层督导、进度通报、现场协调、进京约谈等强力措施，一家一家的盯，一省一省的促。与此同时，各地按照部里要求，民政厅（局）主要负责同志亲自过问、靠前指挥，分管领导和安置办主任深入一线、督促协调，主动帮助基层解决热点、难点问题，移交安置大大加快。 

　　经过军地上下努力，北京、天津、上海三大直辖市和西北五省区率先在全国完成，河北、辽宁、江苏、湖北、广东、四川等任务重、难度大的省，采取有力措施和得力方法，紧随其后提前完成。截至2014年底，扣除个别自然减员、大病医疗未终结等因素，第六批军休职工接收安置任务全面完成。开创了自1992年军休职工集中按批次移交安置以来，批次接收安置用时最短的记录，首次实现了当年计划当年完成的目标。这不仅有力地支持了军队编制体制调整和相关制度改革，也极大地减轻了部队管理工作压力和减少了军费开支，受到了军队各级各部队广泛好评，为推动实现强军目标作出了积极贡献。